企业管理八大经典理论都有哪些-智辉网络

企业管理八大经典理论都有哪些

1. 彼得原理：美国学者劳伦斯彼得在对组织中人员晋升现象研究后发现，每个人趋向于晋升到其不称职的地位。这一理论指出，组织由不同职位、等级或阶层组成，每个人都隶属于其中的某个等级。2. 酒与污水定律：这一定律表明，将一匙酒倒进一桶污水中，得到的仍是一桶污水；同样，