前言：

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国网新疆物资不断拓宽廉洁教育新思路，结合实际，实践探索形成“四字诀”廉洁教育模式，营造“时时受教育”的浓厚廉洁文化氛围，努力打造“清廉电力物资”廉洁文化品牌。

制度“管”廉。落实“三重一大”决策管理制度，坚持重要事项党委集体讨论、民主决策，严格执行“两个责任”清单，形成以制度管人、按制度办事的廉洁机制；执行干部个人重大事项报告制，紧盯逢年过节、婚丧嫁娶等关键“节点”，提醒全体党员干部坚持中央八项规定精神，织密“八小时外”的监督网。

宣教“育”廉。坚持把党纪法规纳入中心组理论学习内容，党委书记、支部书记带头讲党课，各支部开展专题学习。常态开展新提拔任用骨干进行任前廉政谈话，同重点领域、关键岗位、重要人员开展职工谈话交心行动，掌握思想动态，弘扬清廉正气。

创意“话”廉。建立节假日“廉洁提醒”机制，每逢节假日制作“廉洁提醒”微信公众号，发送提醒短信，明确纪律要求，远离收受红包和礼金，时刻提醒大家自重、自省、自警、自励。

文化“润”廉。利用办公区走廊、会议室等公共空间，结合党的建设、企业文化建设，将廉洁文化相关内容上墙入栏，弘扬崇德尚廉、风清气正的良好风尚。

下一步，公司将一体推进“三不”机制建设，在用好现有教育资源和载体的基础上再深挖细研，运用干部职工喜闻乐见的表现形式加强廉洁教育，扎实筑牢干部员工拒腐防变的思想防线。（黄霞）

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